Die
Teambase
Kernpunkt der internen Krankenhaus-Kommunikation
Die Leitung eines Krankenhauses besteht in der Regel aus Vertretern der drei wichtigsten Berufsgruppen im Krankenhaus: den Ärzten, der Pflege und der Verwaltung. Jeder von ihnen hat andere Erfahrungen während seiner beruflichen Laufbahn gemacht. Auf der einen Seite ist es von Vorteil, wenn das unterschiedliche Wissen zusammengeführt wird und eine großes Potenzial an Wissen für die Leitung des Krankenhauses zur Verfügung steht. Auf der anderen Seite besteht aber ein großes Konfliktpotenzial in den unterschiedlichen Auffassungen von Personalführung, Zusammenarbeit und der eigenen Wertigkeit in der Institution Krankenhaus. Die Teambase ist ein Gremium, dass der Verständigung der verschiedenen Bereiche der in der Klinik beschäftigten Gruppierungen optimiert.
Es bindet
die Ärzte
die Pflegekräfte
die in der Verwaltung Beschäftigten
in einen Qualitätszirkel ein. Ziel ist es, an den kommunikativen Schnittstellen (zB. Station und Patientenaufnahme), das Verständnis für einander und das Bewusstsein der Tätigkeit, im Ablauf und im Empfinden des Patienten, zu vertiefen und die interprofessionelle Kommunikation zu fördern.
Deswegen werden ausgesuchte Personen der verschiedenen Gruppierungen Mitglieder der Teambase. Sie decken Probleme auf und besprechen sie. Aus den Resultaten werden Lösungen erarbeitet, die dann von den Teambasemitgliedern in der eigenen Gruppe besprochen und trainiert werden. Hier finden Sie ein Beispiel für die Organisation einer solchen Teambase: Teambase Organigramm "Wir sind an der Implementierung Ihres Kommunikationsmodells "Teambase" interessiert..." weiter
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